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APROVIS: un datore di lavoro fantastico

Chi entra per la prima volta in APROVIS, percepisce subito che qui si respira cultura d’impresa. E chi ha già avuto a che fare con altri datori di lavoro, sa che APROVIS si distingue dagli altri. La gerarchia aziendale è azzerata: tutti i dipendenti hanno lo stesso livello di importanza. La stima e la correttezza sono saldamente radicate e onnipresenti nella nostra cultura aziendale Quello che conta in APROVIS sono l’affidabilità, la velocità e la competenza nello svolgimento del lavoro. Dipendenti motivati, un avvicendamento limitato e un grande impegno da parte di ciascuno confermano che una cooperazione basata sulla fiducia è la strada giusta da seguire.

Sala relax

Oltre a una remunerazione adeguata, ai nostri dipendenti offriamo i seguenti servizi accessori:

Posto di lavoro
Edifici moderni inondati di luce naturale e con vista sul verde, scrivanie e sedie ergonomiche, nonché un ambiente di lavoro moderno e tecnicamente aggiornato rendono piacevole il lavoro presso APROVIS. Ai dipendenti che devono essere raggiungibili dai clienti o dai partner commerciali anche quando sono fuori sede viene fornito un cellulare aziendale. Una caffetteria e un’ampia sala comune dotata di una moderna cucina e di una grande terrazza esterna invitano a concedersi qualche pausa dal lavoro.

Sviluppo dei dipendenti
Promuoviamo e incoraggiamo allo stesso modo tutti i nostri dipendenti Durante regolari colloqui con i dipendenti, vengono elaborati insieme obiettivi di sviluppo personale. Se durante tali colloqui emerge l’idea di un aggiornamento professionale, un percorso di formazione o un seminario, APROVIS se ne fa carico.

Orario di lavoro basato sulla fiducia
Non abbiamo dispositivi per la registrazione temporale e apprezziamo la reciproca flessibilità. Chiaramente anche in APROVIS esistono orari di lavoro di base durante i quali un interlocutore deve essere disponibile per i nostri clienti e partner commerciali, ma una visita medica o altri impegni di natura privata durante l’orario di lavoro non rappresentano solitamente un problema, previa consultazione con il proprio superiore.

Equilibrio tra lavoro e vita privata
I nostri dipendenti sono il nostro bene più prezioso. Pertanto li supportiamo nella vita privata quando devono affrontare situazioni particolari. In qualità di datore di lavoro, consideriamo uno dei nostri principali doveri fare in modo che i nostri dipendenti possano conciliare senza problemi vita privata e vita professionale.

Sport e promozione/gestione della salute sul posto di lavoro
Tra i dipendenti di APROVIS ci sono molti sportivi che, tra le altre cose, si offrono di organizzare attività sportive a livello aziendale come, ad esempio, partite di calcio, gruppi di jogging o incontri di beach volley. Poiché abbiamo a cuore la salute dei nostri dipendenti, APROVIS offre anche costantemente eventi e corsi di natura sanitaria come, ad esempio, vaccinazione contro l’influenza, yoga, esercizi per rafforzare i muscoli della schiena, formazione per addetti al primo soccorso.

Previdenza integrativa aziendale / Versamenti a piani di risparmio / Assicurazione infortuni
Oltre a versamenti a piani di risparmio, APROVIS offre ai suoi dipendenti una previdenza integrativa aziendale. I risparmi pensionistici realizzati con la previdenza integrativa aziendale vengono contemplati da APROVIS nel contratto di lavoro del dipendente. Inoltre, APROVIS sottoscrive per tutti i dipendenti un’assicurazione contro infortuni che non copre solo gli incidenti in ambito professionale ma anche quelli che possono capitare in ambito privato.

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Vi contatteremo immediatamente per concordare le fasi successive.